“知っている”　 “知らない”の 差は大きい　そのお金、申請すれば受け取れます

 
介護で働けなくなったり、思わぬケガで大きなお金が必要になったり…そんな時、国や自治体から補助が受けられるケースも。ただそれには、自ら手続きをする必要があります。申請期間を逃さないためにも、チェックしておきましょう。
【取材協力：ハローワーク高松・ 厚生労働省保険課】

大けがで医療費が高額に

上限を超えた医療費を払い戻し【高額療養費制度】

医療機関や薬局で支払う医療費がひと月で上限額を超えた場合、その超えた額が払い戻される「高額療養費制度」。国民健康保険、社会保険にかかわらず利用可能です。
上限額は、年齢や所得に応じて定められています。例えば、70歳未満で年収が約370万～770万円の場合、医療費から26万7000円を引いた数字に1㌫を掛け、8万100円を足した金額が上限となります。
手続きは、加入している医療保険で。医療機関の領収書が求められる場合もあるため、必ず保管しておきましょう。診療を受けた翌月1日から2年を経過するまでが申請期限になります。高額な医療費が見込まれる場合には、事前に申請することで、窓口での支払いを自己負担限度額までにすることもできます。
詳細は、それぞれの医療保険窓口へ。

家族の介護で会社を休まなければならなくなった

給料の約67㌫を支給
【介護休業給付金】

家族を介護するために長く会社を休んだ場合、給与が支給されなかったり、減額されたり…。そんな時に受給できるのが「介護休業給付金」。介護休業を取得しやすくすることに加え、その後の職場復帰を助け、介護と仕事の両立を支援する制度です。
配偶者、父母、子、祖父母、兄弟姉妹、孫を対象に、2週間以上にわたって常時介護を必要とする状態の時に申請可能。雇用保険の被保険者で、介護休業開始前2年間に賃金支払日数が11日以上ある完全月が通算して12カ月以上ある人が対象。介護休業期間中の賃金が休業開始時と比べて80㌫未満に低下したなど、一定の要件を満たした場合に支給されます。
支給額は介護休業開始前賃金の67㌫。1カ月当たりの上限は33万1650円。会社から休業中に給与が支払われている場合は減額。同じ家族について93日を限度に3回まで支給されます。手続きは、原則事業主を経由して行う必要があり、介護休業終了日の翌日から起算して2カ月を経過する日の属する月の末日までに、ハローワークで行います。
● 問い合わせ： 087（869）8609 ハローワーク高松

60歳を過ぎて給料が大幅に下がった

低下した賃金の一部を補う
【高年齢雇用継続給付】

60歳以降も働き続ける人が、それまでに比べて賃金が大幅に下がってしまった場合に役立つ「高年齢雇用継続給付」。60歳以上65歳未満の一般被保険者で、「被保険者であった期間」が通算して5年以上あること、60歳後の賃金が60歳時点の75㌫未満であることなどが受給条件となります。
種類は2つ。失業中の基本手当を受給せずに継続して働く人に65歳まで支給される「高年齢雇用継続基本給付金」と、基本手当を受給し再就職した人に対し、2年間を上限に65歳到達まで支給される「高年齢再就職給付金」があります。
支給申請などの手続きはハローワークで。原則として事業主を経由して行う必要があります。ただし、被保険者本人が希望する場合は、本人が申請手続きを行うことも可能。初回の申請は、最初に支給を受けようとする月の初日から起算して4カ月以内となります。
● 問い合わせ： 087（869）8609 ハローワーク高松
 
 

意外と知らないお金の制度
ほかにもあります

●加給年金額

厚生年金などに20年以上加入していた人が65歳になった時点で、その人によって生計を維持されている配偶者または子（18歳の誕生日から最初の3月31日までの間）がいれば、年金額に加算がされる制度。配偶者が65歳未満であることなどが条件。詳細は予約の上、年金事務所へ。

●振替加算

加給年金は、配偶者が65歳になると打ち切られますが、その代わりに配偶者自身の老齢基礎年金に加算されるのが振替加算。配偶者が、大正15年4月2日～昭和41年4月1日に生まれていることなどが条件。詳細は予約の上、年金事務所へ。

●人間ドック受診費用の助成

国民健康保険の被保険者が人間ドックを受診する場合、条件を満たせば、受診前に申請することにより受診費用の一部が助成されます。詳細は各市町の担当窓口へ。